开局起步气象新丨“春风行动”促就业 精准服务暖民心

“我们企业有市场营销、技术研发等多个岗位，同学有没有意愿了解一下？”“创业的话有没有什么政策支持？”……3月27日下午，区人社局组织区内20余家重点企业在池州学院体育场内“摆起了摊”，以一大批优质岗位和细致的留池惠才政策宣传，助力高学历人才留在贵池就业创业。

这边一派青春洋溢的火热景象，另一边的马衙街道杨安社区内同样“热气腾腾”。3月28日上午，贵池区2026年“春风行动”暨乡村振兴专场招聘会在这里火热开展，12家来自高新技术、智能制造等领域的优质企业汇聚于此，向周边群众提供了生产操作、家政服务等246个岗位。

这一场场专场招聘会，正是我区2026年春风行动暨就业援助季活动的一个个缩影。从春节前到3月底，我区通过一场场精准对接、一次次暖心服务，为全区求职者和用工企业架起了沟通的桥梁。

早在2月11日，“春风行动”暨“接您回家”系列招聘会活动便在池州高铁站出站口如约启动，每一位返乡人员一下车就感受到来自家乡的温暖。为充分利用外出务工人员返乡过年的有利时期，区人社局早早便组织各镇街对登记失业人员、就业困难人员、灵活就业人员等群体开展全面摸排，准确掌握其就业状况、就业意向、培训意愿和服务需求。同时，该局还深入园区重点企业、中小企业，了解企业春节前后招用工需求，广泛收集用工岗位。“以前是人找岗，现在我们主动在岗与人之间建立‘双向箭头’，让服务更加精准高效。”区公共就业和人才服务中心副主任包文虎介绍。

前期精准的供需信息，也让后续的招聘活动更加“有的放矢”。近段时间以来，“贵池学子看家乡”实践活动、招才引智进校园、企业访高校等系列活动陆续开展，面向高校学子全面解读来池就业生活补贴、社会保险补贴等普惠性政策和创业担保贷款、创业补贴等扶持政策，引导更多青年人才返乡就业创业；针对不同群体就业需求，区人社局还联动区总工会、区妇联、区残联、区退役军人事务局等单位，准确掌握重点群体就业状况、就业意向、培训意愿和服务需求，并通过巡回招聘、就业创业政策宣讲等方式，将岗位信息精准送到群众“家门口”。

不仅如此，依托微信公众号、安徽公共招聘网等线上平台，我区还定期推送企业用工信息、岗位需求清单和重点群体就业需求等信息，为劳动者和企业提供了便捷高效的线上对接服务。今年“春风行动”期间，全区累计开展“春风送岗”系列招聘活动28场次，服务企业528户次，线上线下累计为企业推送岗位信息9000余条次，助力企业招聘就业616人。

从高校毕业生到灵活就业群体，从线下招聘会到线上服务平台，我区2026年春风行动暨就业援助季活动，正在用一项项具体举措，回应着不同群体的就业期盼。“‘春风行动’虽然进入了尾声，但我们的就业服务仍然持续‘在线’。”区人社局有关负责人表示，接下来，该局将常态化开展好“2+N”主题就业招聘活动，汇聚更优质的资源，营造更温暖的就业服务环境，助力求职者和企业双向奔赴。