贵池汇聚合力推动“两企三新”党建工作提质增效

8月30日，2024年区委非公工委扩大会议暨全区“两企三新”党建三季度工作例会召开，总结今年以来全区“两企三新”党建工作情况，部署安排下一阶段重点工作。区委常委、区政府副区长、区委社会工作部部长、区委非公工委书记汪赛荣出席会议并讲话。池州高新区、区教体工委、团区委、区交通运输局、梅街镇、杏花村街道等单位负责人作了交流发言。

全面加强“两企三新”党建工作，是针对党的建设的新领域、新阵地、新课题提出的重要要求。目前，全区“两企三新”从业人员众多，是党建工作中一座等待挖掘的“富矿”，做好“两企三新”党建工作是时代发展的历史必然，更是加强党的领导现实必然。按照党和国家机构改革部署，我区全面组建党委社会工作部门，并划入同级党委“非公”职责，归口指导“两企三新”党建工作。

会议指出，要进一步提高政治站位，加强对“两企三新”党建工作极端重要性的思想认识，充分发挥“两企三新”党建工作凝聚人心、服务发展的重要作用，建强党建指导员和党组织书记“两支队伍”，把民营企业家、社会组织负责人和广大党员、职工群众凝聚在党的周围，为党建引领高质量发展提供重要保障。

会议要求，要坚持实事求是基本原则，把握企业生命周期规律，系统开展摸底排查，扩大党在非公企业和社会组织的工作覆盖，扣好“第一粒扣子”。要坚持服务党员、服务企业、服务发展的第一标准，完善党建赋能方式，采用“解剖麻雀”的工作方法，关注企业面临的发展问题与困难，想企业之所想、想企业之将想、想企业之未想，推动政企常态沟通、惠企政策落实，确保“两企三新”党建工作全面进步、全面过硬。要坚持问题导向的第一原则，坚持改革创新精神，保持大胆探索劲头，推动新业态、新就业群体党建工作取得新突破，加快省级以上开发园区非公企业党建整园提升以及产业链党建工作与产业发展深度融合，为经济社会高质量发展增添强劲动力。要坚持汇聚合力、压实责任的第一方法，进一步明确工作职责，健全工作体系，完善运行机制，严格落实“管行业就要管党建”工作要求，配强工作力量，构建“条块结合、部门联动、上下协调、立体推进”的工作格局，齐心协力推动全区“两企三新”党建工作再上新台阶、开创新局面。