唐田镇“三举措”扎实做好年终绩效考核工作

一、强化责任落实。成立年终迎检考核工作领导小组，明确主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各部门、站所具体落实、强力推进的工作思路，围绕重大决策部署和重点工作任务制定绩效指标，将绩效指标分解落实到责任单位和责任人，明确具体的标准、进度、时限，推动责任落实、任务落地。

二、落实考核标准。认真对照年初各项工作目标任务和考核指标细则，紧密围绕各自开展工作，逐条、逐项进行落实，各站所部门逐项核查各项工作完成情况、已取得的成绩及尚存在的不足与问题，有针对性地做好查漏补缺工作，力争本各自负责的工作在考核中取得好成绩。

三、挖掘工作亮点。开展全年工作“回头看”，对全镇各项重点工作进行横向和纵向分析比较，对受到上级肯定的亮点工作内容、工作措施、工作成效进行分类梳理，及时上报亮点工作佐证材料，特别是加分项的佐证材料，同时，查漏补缺，找准短板和薄弱环节，对症下药。