一是成立工作指导组,印发《实施方案》,落实主体责任,切实加强镇党委换届工作指导监督,负责镇党委换届期间各种事宜。
二是组织开展培训会,对“十个严禁、十个一律”换届纪律进行明确要求,组织开展换届纪律学习教育,累计培训78人次。
三是宣传部门组织各选举单位通过宣传栏张贴、电子屏实时滚动播放等方式强化换届纪律宣传,镇纪委对各选举单位党代表人选拟定进行有效监督,加强纪律意识和法治观念。
四是组织观看党委换届警示片《警钟》,镇党委书记与班子成员之间开展谈心谈话,正确引导干部队伍理想信念,做到早掌握、早控制,针对存在的焦虑担忧、心理失衡等不良情绪,积极引导,认真疏通。
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